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聚“团魂”,树目标,乘风破浪再出发 ——2020年干部管理能力提升培训班成功举办

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聚“团魂”,树目标,乘风破浪再出发 ——2020年干部管理能力提升培训班成功举办

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聚“团魂”,树目标,乘风破浪再出发
——2020年干部管理能力提升培训班成功举办
 
    为强化医院干部队伍建设水平,促进中层干部管理能力提升,开拓医院工作新局面,9月5日—6日、12日—13日,我院与南通市中医医疗联盟共同举办2020年干部管理能力提升培训班。院领导班子成员、职能科室负责人、临床医技科室主任、护士长及南通市中医医疗联盟单位成员近200人分两批参加了集中培训。
 
 
    党委书记张莉华对前来参会的南通市中医医疗联盟单位成员以及授课老师团队表示热烈欢迎,她指出,中层干部承担着医院临床、教学、科研、行政管理等工作“上传下达”的重要作用,是医院管理活动的主要力量。我院已经持续开展了多场干部管理能力培训,旨在打造忠诚、干净、拼搏、担当的高素质专业化狼性干部团队。面对“十四五”规划和医院迁建新征程,希望参训成员在培训中开阔思维、互动交流、碰撞思想、收获成长,围绕医院中心工作,以自身素质提高服务医院发展,为加快推进中医药事业传承创新贡献力量。党委副书记、副院长丁志勤和副院长季雁浩作结训总结讲话。
 
    本次培训班特邀北京成功使者公司董事长、清华大学总裁班核能领导力导师杨长征团队前来授课。课程中,杨老师以“教练型领导”为主题进行分享,他从教练型领导的特点与能力塑造、工作目标建立与落地、实际问题发现与解决、医院管理转型与升级等方面进行了详细解答。杨老师还结合具体案例进行生动有趣的分析,就实际问题进行现场落地解决反馈,引导工作创造性开展。
    此次培训班我们改变了以往老师上课“单项输出”的传统教学方法,采用“互动体验式”的新模式进行。课程通过团队PK、分组讨论、交流分享、成果汇报等方式充分调动大家的积极性与主动性、激发参训学员的内生动力。全员围绕医院发展目标、激发员工积极性、优化绩效考核、建设医院文化、打造医院品牌等方面进行头脑风暴,在思想交汇中激发灵感、启迪感悟。
    培训现场氛围热烈,参训学员在老师的带领下凝聚团魂,拓宽思维,聚焦提升,破解瓶颈,提高站位,回顾初心,挖掘内涵,收获实效。大家纷纷表示,通过此次全新培训模式,自身领导力与执行力有了进一步提升,并将会在今后工作中充分加以运用和拓展,为医院高质量发展添砖加瓦, 为“健康南通”建设不懈奋斗。